بسم الله الرحمن الرحيم

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

تحية طيبة وبعد .....


هل قرار التقاعد المبكر للمرأة أصبح ضرورة ملحة لإصداره في هذا الوقت بالذات ؟


حيث يعرف الجميع الأعداد الكبيرة للخريجات وخاصة في مجال التعليم وعدد كبير منهم

حاصلات على تقادير عالية ومتفوقات في مؤهلاتهن ويصطد موا بالواقع المرير ((( لاوظائف)))

الا في مناطق بعيدة جدا ناهيك عن المشاكل والحوادث التي تحصل لهم .

.وقرارات تتحدث عن انه لايتم التعين الا في المنطقة التي تخرجت منها ..إذن أصبحت الوظيفة

من المستحيلات وخاصة في المناطق الرئيسية ..ماهو مصيرهم في ظل أحصاءات كبيرة عن

العنوسة في ظل الإنفتاح المعرفي في ظل الإغراءات والغزو الثقافي الأجنبي علينا .....(سؤال

يجب التفكير فيه كثيراً )

نأتي لأمر أخر وهو ان المرأة بطبيعتها الفسيولوجية تختلف عن الرجل ومايصاحب ذلك من

(حمل ولادة وغيره...)بالإضا فة الى انها أم فهي ربة منزل وزوجة وواجباتها كثيرة ..

أليس من حقها بعد خدمة 15 سنة أن تختار حسب قدرتها (إما الإستمرار في العمل او التقاعد

والتفرغ لواجباتها الأخرى ولو بنصف راتب )..


نكون بهذا القرار وصلنا للأتي ..

1- حافظنا على الكيان الأسري من خلال تفرغ المرأة لبيتها ولأسرتها وزوجها وهذا اللبنة

الأساسية في أي مجتمع صالح ..

2- ساهمنا في حل مشكلة البطالة للخريجات الجدد ولو بنسبة معينة.

والله الموفق ,,,,